Съдът на ЕС реши в четвъртък, че обезщетенията за отпуск са валидни и след смъртта на работника, съобщи АП, цитирана от БТА.
Европейските магистрати са се произнесли по казус на германски гражданин, чиято вдовица поискала като негова наследница да получи дължимото му заплащане за 140.5 дена неизползван платен отпуск. Той не успял да си вземе отпуската, защото е боледувал и поради ред други причини.
Прецедентът е за германски гражданин, но случаят може да се използва от всички граждани на страни членки на ЕС.
Германският съд е отхвърлил иска на вдовицата, позовавайки се на националното законодателство, според което при смърт на служителя договорът за наемането му на работа престава да бъде в сила.
Съдът на ЕС обаче обезсили това решение с аргумента, че европейските закони имат върховенство над националните и обяви, че при смъртен случай не може да има анулиращо действие със задна дата за плащането на годишния отпуск.
Източник:lex.bg
ГИС на Варна ще показва устройствените планове, строежите и инфраструктурата Географската информационна система (ГИС) на…
Разследват смъртта на млада жена, открита в изоставен куфар до контейнер в Атина Гръцката полиция…
Разходите за ремонт във Варненско растат по-бързо от заплатите Средната заплата във Варненска област се…
БДЖ няма да намалява влаковете от и до Павликени през 2027 г. Всички 24 бързи…
SpaceX и Blue Origin сред осемте компании, които ще се борят за лунни договори на…
Част от ул. "Васил Друмев" във Варна ще бъде затворена утре между 08:00 ч. и…
Leave a Comment