На работа в област Варна през март 2016 г. са постъпили 1698 безработни лица. На първичния пазар на труда работа са започнали 1518 лица, с 371 повече от предходния месец и със 162 повече от март 2015 г. С посредничеството на бюрата по труда от Варненска област 1016 лица са постъпили на работа в реалната икономика. По програми за заетост и схеми на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” работа са започнали 180 лица. През месеца на работа са устроени общо 393 младежи до 29 години, от които 157 на възраст до 24 години.
През март 2016 г. в бюрата по труда от областта са заявени 1414 работни места. На първичния пазар са обявени 1286 работни места. Най-много от заявените през месеца места са от сферата на хотелиерството и ресторантьорството (423). Следват преработващата промишленост (234), транспорта (185), търговията (152), селското стопанство (115). По програми за заетост и схеми на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” са обявени 128 работни места.
Равнището на безработица във Варненска област през март 2016 г. е 6.8% и намалява с 0.4 пункта спрямо предходния месец (7,2% за февруари 2016 г.). Броят на регистрираните безработни в бюрата по труда от областта е 15156 при 16010 за предходния месец. Спрямо същия период миналата година безработните във Варненска област са с 2171 лица по-малко (17327 за месец март 2015 г.).
В град Варна броят на регистрираните безработни през март 2016 г. е 7172 при 7807 миналия месец. Равнището на безработица в града е 4,1% при 4,5% през февруари 2016 г., с 0,4 пункта по-ниско. В сравнение със същия период миналата година регистрираните безработни са с 987 по-малко (8159 за март 2015 г.).
Проведена трудова борса в гр. Варна за кадри в сферата на туризма
На 30.03.2016 г. в гр. Варна се проведе специализирана трудова борса в сферата на туризма, хотелиерството и ресторантьорството. Дни преди стартирането на туристическия сезон – лято 2016 г. над 100 хотелиери и ресторантьори – представители на 47 фирми от бранша, участваха в трудовата борса в търсене на подходящи кадри за обектите, които ръководят. Те обявиха общо 1514 свободни работни места за длъжностите: администратори, бармани, сервитьори, готвачи, помощник готвачи, сладкари, спасители, камериери, пиколо, озеленители и градинари, работници поддръжка и др.
Специализираната трудова борса посетиха над 600 лица с подходяща квалификация от общините Варна, Аксаково и Белослав. Специалисти от Дирекция „Бюро по труда” – Варна оказаха методическа помощ и пряко съдействие на търсещите работа лица при изготвяне на автобиографии и молби.
По традиция на трудовата борса бе обособен EURES щанд. На търсещите работа в чужбина бе предоставена информация за свободните работни места, обявени в Европейската мрежа за услуги и заетост – EURES.
Приключват обученията на безработни лица по професии в сферата на туризма
През април приключват обученията по професионална квалификация на първите групи безработни лица, включени в проекти от Националния план за действие по заетостта за 2016 г. и реализирани съвместно със социалните партньори на Агенция по заетостта. Професиите са предимно в сферата на туризма и са в отговор на нуждите на работодателите от квалифицирана работна ръка за летния туристически сезон.
За придобиване на професионална квалификация по професии, свързани с туризма се обучават 560 лица от област Варна. Най-голям е броят на курсисти по професия „Готвач” /160 лица/ и „Камериер” /160 лица/. За „Сервитьор-барман” се обучават 100 лица. Също 100 са лицата, включени в обучение по професионална квалификация по професия „Продавач-консултант”, а 40 лица – по професия „Администратор”.
През месец април обучението си приключват 280 лица. От тях 80 са камериери, 80 готвачи, 60 продавач-консултанти и 20 сервитьор-бармани. Обучаващите се по професия „Администратор” 40 лица също завършват през месец април. През май завършват професионалната си квалификация 160 лица – по 80 камериери и по 40 лица от специалностите „Продавач-консултант” и „Сервитьор-барман”. През месец юни завършва обучението на 38 готвачи и 20 сервитьор-бармани. Поради дългия период за обучение за придобиване на по-висока степен на професинална квалификация 42 готвачи и 20 сервитьор-бармани ще приключат обучението си през месец август.
На част от успешно завършилите ще бъде осигурена субсидирана заетост за период от 3 месеца. Трудовите посредници в бюрата по труда ще окажат съдействие на останалите за намиране на трудова реализация по придобитата специалност на първичен пазар на труда.
Агенцията по заетостта подновява набирането на професионални строителни работници за временна заетост в Израел
Търсят се професионални строителни работници по условията на подписаната Спогодба между Правителството на Република България и правителството на Държавата Израел за набиране и осигуряване на временна заетост на граждани на двете страни.
Документи на кандидати се набират постоянно в дирекции „Бюро по труда” в цялата страна.
Израел търси наши работници за:
– кофражисти (индустриален строителен кофраж, дървен кофраж). Разчитането на строителни планове е задължително
– арматуристи. Разчитането на строителни планове е задължително
– работници по полагане на керамични облицовки по подове и стени
– мазачи
Израелската страна е посочила, че кофражисти и арматуристи ще бъдат търсени и наемани с приоритет.
Избраните български работници ще подпишат едногодишен трудов договор с възможност да бъде продължен до максималния срок от 3.5 години, считано от датата на първото им влизане в Израел. В договора ще бъдат отразени всички трудови условия.
Изисквания към кандидатите:
– да са български граждани;
– да са на възраст между 25 и 50 години;
– да не са работили в Израел;
– да нямат родители или деца, които да работят в Израел;
– да не са осъждани;
– да са медицински и физически подходящи за усилена работа в строителния сектор, при израелските климатични условия, включително и за работа на височини.
Процедура на кандидатстване:
Кандидатите подават в ДБТ по местоживеене следните документи:
– заявление за кандидатстване;
– копие на страницата с личните данни от задграничния паспорт. Ако кандидатът няма задграничен паспорт, може на този първи етап на кандидатстване да приложи лична карта;
– копие на свидетелство за съдимост, издадено за работа в чужбина.
Кандидатите преминават практически изпит за професионални умения по една от посочените специалности и само тези, които положат успешно изпита, продължават да участват в подбора. Компютърна програма за подбор на случаен принцип ще избере 75% от подалите документи. Този избор се извършва в Израел от Службата за населението и имиграцията към Министерството на вътрешните работи в Държавата Израел.
Процесът на подбор е безплатен и желаещите не дължат никакви такси на никакъв етап от кандидатстването.
Българските работници трябва да покрият разходите си за полетите до и от Израел. Те трябва да имат предвид също и разходите за медицинско свидетелство, свидетелство за съдимост, транспорт в България при оформяне на документите и превода, нотариалната заверка и легализацията на изискуемите документи.
В случай на оплаквания и въпроси, включително оплаквания относно незаконно събиране на такси, сигнализирайте в Агенцията по заетостта на е-мейл: az@az.government.bg или на тел. 0893404040.
Повече информация относно условията за живот и работа в Израел може да намерите на https://www.az.government.bg/pages/mezhdunarodna-deynost-normativna-uredba/