„Лидл България” обяви, че ще повиши нивата на заплащане на служителите в магазините си в София. Компанията отваря нови 80 позиции за касиер-продавачи, като стартовото брутно възнаграждение е в размер на 1000 лева с перспективата да нараства всяка година и още в края на втората да достигне до 1350 лева, пише offnews.bg.
Новите възнаграждения ще бъдат въведени както за новите, така и за настоящите служители в магазините в столицата.
Освен конкурентно заплащане, новопостъпилите могат да разчитат и на въвеждащо обучение, необходимо за бъдещата работа, задълбочено запознаване с възложените задачи, възможности за кариерно развитие, както и допълнително здравно застраховане и ваучери за храна в размер на 60 лева месечно.
Част от обявените позиции предлагат и гъвкаво работно време, което дава възможност те да бъдат заемани от студенти или като допълнителен ангажимент за работещите на непълен работен ден.
Повишаване нивата на заплащане на служителите в софийските магазини е поредната стъпка от дългосрочната стратегия на компанията за разширяване на търговската мрежа в цялата страна, както и за утвърждаване позицията й на водещ работодател сред веригите у нас, коментират от веригата.
Стана ясно, че кола се вряза в тълпа от Хора в Сърбия. 50-годишният шофьор на…
Стана ясно, че ръководството на Левски се похвали с 13 национали, които са получили повиквателни…
На 17.03.2025 г. В периода 9:00 ч. до 10:30 ч. Поради неотложни ремонтни дейности на…
Стана ясно, че е починал Цветан Попов. Сред неговите възпитаници са първият ни олимпийски шампион…
Първа пролет е денят, през който настъпва пролетното равноденствие. Той се определя от пресичането на…
Утре през страната ще премине студен атмосферен фронт. Облачността ще е променлива, често значителна и…
Leave a Comment