„Лидл България” обяви, че ще повиши нивата на заплащане на служителите в магазините си в София. Компанията отваря нови 80 позиции за касиер-продавачи, като стартовото брутно възнаграждение е в размер на 1000 лева с перспективата да нараства всяка година и още в края на втората да достигне до 1350 лева, пише offnews.bg.
Новите възнаграждения ще бъдат въведени както за новите, така и за настоящите служители в магазините в столицата.
Освен конкурентно заплащане, новопостъпилите могат да разчитат и на въвеждащо обучение, необходимо за бъдещата работа, задълбочено запознаване с възложените задачи, възможности за кариерно развитие, както и допълнително здравно застраховане и ваучери за храна в размер на 60 лева месечно.
Част от обявените позиции предлагат и гъвкаво работно време, което дава възможност те да бъдат заемани от студенти или като допълнителен ангажимент за работещите на непълен работен ден.
Повишаване нивата на заплащане на служителите в софийските магазини е поредната стъпка от дългосрочната стратегия на компанията за разширяване на търговската мрежа в цялата страна, както и за утвърждаване позицията й на водещ работодател сред веригите у нас, коментират от веригата.
Самоделно взривно устройство избухна в необитаем имот в Монтана, няма пострадали Служители на Районното управление…
Секат дървета на бул. „Княз Борис“ в центъра на Варна — обявлението твърди, че се…
Тежка катастрофа край Монтана: Лек автомобил се сблъска с камион между селата Крапчене и Стубел…
Ароматите като биорегулатори: Как да подобрим настроението и тонуса си чрез природата Обонянието е най-древният…
Демографски доклад 2025: Варна на трето място в България по население. Вижте ключовите данни на…
Прокуратурата внесе искане за задържане под стража на мъж, ударил жена с кристален пепелник Софийска…
Leave a Comment