Категории: Интересно

Как да подготвим добро мотивационно писмо?

Реклама

Мотивационното писмо е неизменна част към Вашата кандидатура за работа

В своята цялост, Мотивационното писмо е свободен текст към бъдещия Ви работодател, написано от Вас. Това е Вашият апел към него и Вашият момент да го убедите, че Вие сте точният човек за тази позиция, пишат от actualno.com.

Предлагаме Ви няколко съвета, с които да изградите добре структурирано Мотивационно писмо.

  1. Задължително е всяко Мотивационно писмо да е уникално за всяка Ваша кандидатура. Това означава, да обърнете внимание например, кой е Управител/Директор на фирмата, в която кандидатствате и да адресирате писмото лично до него: Пр. „Уважаеми г-н Иванов,….“
  2. „Стартовото изречение“ е винаги най-трудно. Опитайте се да включите защо кандидатствате именно в тази компания и защо смятате, че бихте се справили отлично с обявената позиция.
  3. Приложете препоръки от предни работодатели (ако имате) или опишете ключови моменти в предходните Ви длъжности – работи по проекти, приключване на успешни сделки и др. В случай, че това Ви е първо кандидастване за работа и нямате подобен опит, опишете подобни успехи от университета.
  4. Обичайната големина на едно Мотивационно писмо е една стандартна Word страница. С повече е възможно да отегчите Вашия бъдещ работодател, а с по-малко, да оставите усещането за претупване на задачата.
  5. Въздържайте се от клиширани фрази. Всеки работодател е получавал изключително много на брой мотивационни писма, които съдържат изрази като „Аз съм силно мотивирана личност, адаптираща се бързо към нова среда, добра работа в екип“. Опитайте да перифразирате клишетата и да бъдете оригинални.
  6. Напишете Вие Вашето писмо. Често се случва, особено при обявени позиции, които изискват автобиографията и Мотивационното писмо да са на английски език, наличието на мотивационни писма, които не са писани от кандидастващия. Бъдете максимално откровени в автобиографията и мотивационното писмо, защото определени пропуски в кандидатстващия се разбират още на първият месец от работа.
  7. Отнесете се лично. Работодателят Ви трябва да е поласкан, че Вие, с Вашите квалификации, образование и хъс, искате да работите при него. Отделете няколко реда, в които да опишете защо компанията Ви харесва и как бихте допринесли за екипа и развитието Ви.

 

Реклама
Leave a Comment

Последни новини

Пътища, мостове и свързаност: Коста Стоянов вижда бъдещето на Варна в инфраструктурата

Развитието на Варна не може да се случи без завършени ключови инфраструктурни проекти и реална…

преди 6 часа

Разкриха детайли за жестокото убийство във Варна: Непълнолетен сред обвиняемите

Убийството в ж.к. „Владислав Варненчик“: Трима младежи са задържани от прокуратурата във Варна Тежко криминално…

преди 8 часа

Дунавските кметове на нокти: Спешни мерки срещу комарите заради пропуснат ключов срок

Критична ситуация: Дунавските общини пред риск от нашествие на комари Населението на 35 общини по…

преди 8 часа

Дрон бе открит на плаж край Ахтопол: Военноморските сили се намесиха

Специализиран екип от ВМС иззе дрон, изхвърлен на брега край Ахтопол Днес, 16 април, специализиран…

преди 8 часа

Бивш вратар на „Арсенал“ и „Ливърпул“ загина: Колата му била повлечена от влак

Скръб във футбола: Алекс Манингер си отиде на 48 години след катастрофа на жп прелез…

преди 8 часа

Избори 2026: Пълно ръководство за студентите, които гласуват далеч от дома

Парламентарни избори 2026: Всичко, което студентите трябва да знаят за гласуването в друг град Парламентарните…

преди 8 часа