Снимка: Pixabay
Всички работещи по време на днешния и предстоящите празнични дни трябва да получат двойно възнаграждение, напомнят от Главната инспекция по труда. Според Кодекса на труда, официални празници са 1 май (Ден на труда), 6 май (Гергьовден) и 24 май (Ден на светите братя Кирил и Методий).
Всички работещи през тези дни задължително получават двойно възнаграждение, а извънредният труд се заплаща допълнително със 100% увеличение.
Работещите по график – при сумирано изчисляване на работното време, имат право единствено на двойна надница при работа в празничен ден.
На 26 май (понеделник), който е обявен за неприсъствен ден, трудът не се счита за официален празник. Затова при работа на тази дата се заплаща само извънредният труд с 75% увеличение, ако бъде положен.
Гражданите могат да получат допълнителна информация на сайта на Инспекцията по труда, както и чрез националния телефон за консултации: 0700 17 670.
Сирни Заговезни се отбелязва точно седем седмици преди Великден и бележи началото на най-дългия и…
Към 18:30 ч. на 21 февруари 2026 г. по пътя Варна – Добрич се наблюдава…
Нека помогнем на една млада майка. Това е Хрисима Йирданова. Ето какво казва младата жена.…
13 365 моторни превозни средства са проверени в рамките на разпоредената специализирана полицейска операция за…
През първите дни от новата седмица вятърът ще е слаб от запад-северозапад. В понеделник преди…
Кмет на Община Провадия направи важно съобщение в социалната мрежа Фейсбук. Публикуваме текста без редакторска…
Leave a Comment