КНСБ предлага радикални промени в пенсионната система

Синдикатът на българските учители и работещи (КНСБ) представи нов, всеобхватен пакет от мерки, насочени към модернизиране и стабилизиране на пенсионната система в България. Предложенията целят не само подобряване на стандарта на живот на възрастните хора, но и осигуряване на дългосрочна финансова устойчивост на Националния осигурителен институт (НОИ).

Обвързване на минималната пенсия с доходите

Една от най-значимите инициативи на синдиката е въвеждането на ясен механизъм, при който минималната пенсия да бъде директно обвързана с минималната работна заплата. Целта на КНСБ е да се предотврати ситуация, в която пенсионерите получават доход под официалната линия на бедност.

В допълнение, организацията предлага максималната пенсия да се актуализира ежегодно, като се гарантира ръст, равен поне на процента на осъвременяване на всички пенсии от 1 юли. Според експертите това е необходимо, за да не бъдат ощетявани хората с високи осигурителни доходи.

Стабилизиране на осигурителните приходи

В рамките на среща между екипа на Министерството на труда и социалната политика, воден от министър Наталия Ефремова, и представители на синдикатите, беше подчертана необходимостта от спешни действия за укрепване на публичните финанси.

Ася Гонева, представител на КНСБ и председател на Надзорния съвет на НОИ, заяви, че е наложително изготвянето на програма за повишаване на собствените приходи на системата. Това включва планиране на увеличение на осигурителните вноски, за да се гарантира, че държавата няма да отстъпи от социалните си ангажименти. Позицията на синдиката е категорична: социално-осигурителните права на гражданите не трябва да бъдат ограничавани под никаква форма, съобщава БНР.

Ключови промени в осигурителния модел

Пакетът от предложения на КНСБ включва още две съществени стъпки:

• Трансформация на праговете: Превръщане на минималните осигурителни прагове по икономически дейности и професии в минимални работни заплати за съответните сектори.
• По-висока тежест на стажа: Повишаване на „тежестта“ на всяка година осигурителен стаж при изчисляване на пенсията по пенсионната формула.

Тези идеи се разглеждат като инструмент за повишаване на доверието в осигурителния модел и осигуряване на по-достойно заплащане за годините труд, вложени от българските граждани. Предстои по-нататъшен дебат по предложенията, които се очаква да бъдат в центъра на социалния диалог в следващите месеци.