Редакция "Нова Варна"
Вече 10 години Региoкoм успешно предлага услуги в сферата на обслужването на клиенти на добре познати немски компании. По повече от 15 проекта на 5 локации работят повече от 1300 служители. Един добър повод за поглед назад към изминатия път на успешно развитие и да съберат още повече сили за бъдещето. Наред с малки изненади по повод фирмения юбилей и предстоящото юбилейно парти, през май месец служителите бяха зарадвани и с актуализиране на възнаграждението. Увеличаващата се инфлация и повишаването на минималната заплата също играят голяма роля в тази ситуация.
„Признанието и оценяването на нашите служители се изразява както в ангажираността на управленските кадри, така и в многобройните възможности за развитие в различни области. От друга страна, за нас е важно всеки да бъде възнаграден спрямо заслугите и постиженията си. Една добра основна заплата е също толкова важна, колкото бонусите и приходите от продажби. Предимство в това отношение имат нашите дългогодишни служители. Онези, които са достатъчно компетентни и комуникативни, си осигуряват една много висока месечна заплата. Актуалната ситуация, не само в България, води до все по-голям натиск върху населението. Покачващите се цени носят със себе си несигурност. Бихме искали да покажем на нашите служители, особено в тези трудни времена, че те са нашият най-ценен ресурс. Затова инвестираме допълнително в актуализация на заплатите, обвързани с резултатите и повишаване на основното възнаграждение за нови кандидати. Това решение е печелившо за всички ни. В това съм сигурна.“, споделя Яна Людериц, управител на Региоком България.
Работодателят съобщава, че увеличението е средно между 15% и 20% за всички служители, като тази актуализация е валидна и за стартовите заплати на новоназначени кадри.
В страната немският работодател е известен с отличните условия на труд и богатия социален пакет, които предлага. След значителното увеличение на основната заплата, предложението на Региоком няма да има аналог сред конкуренцията на местния пазар на труда. Компанията продължава да расте на вече познатите локации във Варна, Русе, София, Велико Търново и Бургас. Нови проекти от различни браншове на обслужването на клиенти, нови офиси в страната, както и интересни IT проекти са вече в планиране за 2022 година.
Повече за отворените позиции с немски език може да видите в кариерната секция на компанията или във фейсбук, а кандидатурите си може да изпращате директно на jobs@regiocom.bg.
